Statistikat tregojnë se më shumë se 700.000 vende të reja pune janë krijuar në 7 vitet e fundit në Ballkanin Perëndimor, por vetëm 4.3% e tyre arritën të ishin një vend pune nga të rinjtë nën 24 vjeç. Për një të ri të kësaj moshe, duhen rreth 2 vjet për të arritur të marrë një vend pune.
“Një e katërta e një milion të rinjve në rajon janë të papunë, por në mënyrë aktive kërkojnë një vend pune. Femrat e reja ka më shumë të ngjarë të mos jenë me arsimim, trajnim ose punësim. Për më tepër, një e treta e të rinjve nuk janë të kënaqur me aftësitë e ofruara nga sistemi arsimor pasi kanë tendencë të mos përmbushin nevojat e punëve të tyre Prej tyre, 36% thanë se u kërkohej të mësonin ose të mësonin aftësi të reja ekzistuese në punën e tyre. Këto të dhëna janë shkëputur nga 12 muajt e fundit, tregon Barometri Ballkanik i RCC 2019. Të gjithë ne nga rajoni duhet të bëjmë më shumë për të rritur rëndësinë e arsimit dhe aftësive ndaj nevojave të tregut të punës “, – thotë Dragana Djurica, Ekspertja e Lartë e RCC për Konkurrencën .
